La Embajada Argentina en Türkiye comunica que se han reportado casos de incumplimientos contractuales a ciudadanos argentinos que han sido contratados en el ámbito artístico -específicamente relacionado a las danzas- para trabajar en hoteles all- inclusive en la ciudad de Antalya durante la temporada de verano (junio-agosto). Se advierte que han sido reportados varios casos en los que las empresas contratistas han incumplido con las pautas establecidas en los contratos, abonando de manera parcial el sueldo estipulado, y en algunos casos, incumpliendo también con las condiciones de alojamiento o pago de transporte aéreo para retornar a la República. Por consiguiente, se aconseja ante propuestas laborales similares verificar la autenticidad de la compañía, y ser extremadamente cautos antes de su aceptación. Es importante destacar que los autores de este tipo de actos podrían utilizar el nombre de cualquier otra empresa turca con el mismo fin. En caso de recibir una oferta laboral como la descripta, y sospecha de su veracidad, puede solicitar el apoyo de la Embajada para verificarla.
A fin de evitar situaciones como la descripta, se recomienda:
- No salir de la Argentina sin una visa de trabajo incorporada en su pasaporte, la cual debe ser debidamente tramitada ante la Embajada de Türkiye en Argentina (no alcanza con "iniciar" el proceso). Si la visa de trabajo no se encuentra incorporada a su pasaporte, Ud. estará ingresando como turista, circunstancia que no lo habilita a realizar ningún otro tipo de actividad que no sea estrictamente turística.
- Si la propuesta laboral del empleador incluye los pasajes de ida y vuelta, se recomienda verificar que ambos tramos (ida y vuelta) se encuentren efectivamente emitidos y no simplemente reservados.